Die Arbeit mit Polizeibehörden stellt einen Schwerpunkt meiner Tätigkeit dar. Durch jahrelange Erfahrung in der Aus- und Fortbildung von Polizeivollzugsbeamt:innen sowie in der Führungskräftequalifizierung aller Führungsebenen bin ich in der Lage Herausforderungen, mit denen sich Polizeibeamt:innen und die Managementebene konfrontiert sehen, nachvollziehen und besprechen zu können.
Diese Organisationen vertrauen mir
Fundierte Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Polizeibehörden
Selbst als hauptamtlich im Leitungsstab einer Polizeibehörde tätig zu sein, erlaubt es mir, das Spannungsfeld zwischen polizeilichen Alltagsrealitäten und rechtlichen Diskriminierungsverboten sowie Vorwürfe professionell zu adressieren und zu reflektieren. Wenn Sie eine Polizeibehörde sind und wissen möchten, wie ein professioneller und verantwortungsbewusster Umgang mit dem Themenfeld Diskriminierung (sowohl im Innenverhältnis als auch im Kontakt mit polizeilichem Gegenüber) gelingen kann, kontaktieren Sie mich gerne.
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Fortbildungen, Workshops und Vorträge
Ich schule gerne Ihre Mitarbeiter:innen oder halte Vorträge zum Thema Antidiskriminierung mit unterschiedlichen Schwerpunkten.
Beratung und Prozessbegleitung
Fortbildungen alleine können keine strukturellen Veränderungen bringen. Ich berate Sie gerne dabei, wie Sie Ihre Organisation diskriminierungssensibler machen können.
Polizei und Rassismus
Die intensive Arbeit in polizeilichen Kontexten und mit Polizeibehörden stellt einen Schwerpunkt meiner Arbeit dar. Sie sind eine Polizeibehörde und möchten sich mehr mit dem Thema auseinandersetzen? Ich kann Ihnen helfen.
Ihr Wunsch nicht dabei?
Wenn Sie Ihr Thema hier nicht wiederfinden, aber dennoch das Gefühl haben, ich könnte in Ihrem Vorhaben einen Mehrwert leisten, nehmen Sie gerne Kontakt auf.